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In diesem Blog finden Sie wertvolle und fundierte Informationen zu den Themen Arbeitssicherheit und Brandschutz.
In körpernahen Branchen, wie in Tattoo-, Piercing- und Friseur-Studios, muss nicht nur jeder Handgriff sitzen. Hier kommt es auch besonders auf den Hand- und Hautschutz an. Wann ein sogenannter Hautschutzplan benötigt wird, was er enthalten muss und wie er gesetzlich geregelt ist, erfahren Sie in diesem Beitrag von Arbeitssicherheit-Deutschland. Das
Die persönliche Schutzausrüstung (PSA) gehört zu den am häufigsten unterschätzten Bereichen des betrieblichen Arbeitsschutzes. Sie wird oft als reine Beschaffungsaufgabe behandelt, dabei stecken hinter ihr ein genau geregelter rechtlicher Rahmen, eine inhaltliche Hierarchie und konkrete Pflichten zur Auswahl, Sicherheitsunterweisung und Wartung der PSA. Dieser Beitrag von Arbeitssicherheit-Deutschland führt Sie durch
Die Technische Regel für Arbeitsstätten ASR A2.3 „Fluchtwege und Notausgänge“ regelt verbindlich, wie Arbeitgeber Flucht- und Rettungswege in Arbeitsstätten einzurichten und zu betreiben haben. Im Rahmen unserer Brandschutzbegehungen erleben wir oft verstellte Notausgänge, mit Kartonagen und Leergut zugestellte Flure, Aktenschränke vor Türen in Treppenräumen. Auch die Gewerbeaufsichtsämter der Bundesländer zählen
KI-basierte Anwendungen kommen nicht nur in der Industrie zur Anwendung, wo humanoide Roboter bereits Aufgaben übernehmen, die für Menschen besonders gefährlich sind, wie das Schweißen bei großer Hitze, das Bewegen schwerer Werkstücke oder das Arbeiten mit Schadstoffen. Auch im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz gewinnt Künstliche Intelligenz zunehmend an Bedeutung. Laut
Unsere Erfahrung als Fachkräfte für Arbeitssicherheit zeigt, dass viele Unternehmen den Arbeitsschutz oft nur als notwendige Pflicht betrachten. Anstatt die Sicherheit aktiv zu verbessern, konzentrieren sich viele Betriebe lediglich darauf, die gesetzlichen Vorgaben gerade so zu erfüllen. Wir sind jedoch überzeugt, dass Arbeitsschutz eine lohnende Investition darstellt. Mangelnde Vorsorge führt
(zuletzt aktualisiert am 30.05.2026) Haben Sie sich schon einmal gefragt, ob ein Sicherheitsbeauftragter und eine Sicherheitsfachkraft eigentlich das Gleiche machen? Damit sind Sie nicht allein! Viele Menschen verwechseln diese beiden Begriffe, da beide in Sachen Arbeitssicherheit tätig sind. Während der Sicherheitsbeauftragte quasi der „Alltagsheld“ vor Ort ist, der seine Kolleginnen
Wenn Sie ein Unternehmen führen, übernehmen Sie als Arbeitgeber eine weitreichende Verantwortung für die Gesundheit und Sicherheit Ihrer Beschäftigten. Bezüglich der Fürsorgepflicht als Arbeitgeber besteht häufig Unsicherheit darüber, welche Pflichten und Aufgaben damit genau gemeint sind. Grundsätzlich ist es so, dass Sie sich als Arbeitgeber selbst, also proaktiv, über Ihre
Wenn es um die Gesundheit am Arbeitsplatz geht, fällt oft der Begriff arbeitsmedizinische Vorsorge. Doch was verbirgt sich dahinter und wie ist sie in Deutschland geregelt? Viele verwechseln die Vorsorge mit der arbeitsmedizinischen Betreuung basierend auf der DGUV Vorschrift2, die ähnlich wie die sicherheitstechnische Betreuung durch eine Fachkraft für Arbeitssicherheit
Der Arbeitsschutz in der Pflege stellt eine besondere Herausforderung dar, da Pflegekräfte täglich sowohl körperlichen als auch psychischen Belastungen ausgesetzt sind. In diesem Beitrag von Arbeitssicherheit-Deutschland erfahren Sie, welche zentralen Aspekte und Gesetzgebungen für den Schutz und die Sicherheit von Pflegekräften besonders wichtig sind. Des Weiteren erläutern wir, wie eine
Gemäß der geltenden gesetzlichen Vorgaben sind Arbeitgeber dafür verantwortlich, sichere elektrische Arbeitsmittel bereitzustellen. Die DGUV Vorschrift 3 verlangt beispielsweise, dass elektrische Anlagen und Betriebsmittel nur von einer Elektrofachkraft oder unter deren Leitung und Aufsicht errichtet, geändert und instandgehalten werden dürfen. Außerdem müssen sie den elektrotechnischen Regeln entsprechend betrieben werden. Die
